أحلى منوعات النت مرحباً بكم
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

أحلى منوعات النت مرحباً بكم

أقوى وأحدث الأفلام والأغاني والكليبات الأجنبية والعربية وبرامج وألعاب كاملة ونادرة ومصارعة المحترفين وشات وموبايل واعلانات مجانية
 
الرئيسيةالبوابةأحدث الصورالتسجيلدخول

 

 دورة : تقييم الأداء وربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
امال مطر




عدد المساهمات : 238
تاريخ التسجيل : 19/01/2022

دورة : تقييم الأداء وربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي Empty
مُساهمةموضوع: دورة : تقييم الأداء وربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي   دورة : تقييم الأداء وربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي Emptyالأربعاء نوفمبر 16, 2022 5:31 am

دورة : تقييم الأداء وربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي Logo-wide-small

        نتشرف نحن مركـز بنــاء الدولي للتـدريب ( BenaaITC )


        بدعوتكم للمشاركة فى البرنامج التدريبي

        تقييم الأداء وربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي

        يمكنكم من خلال هذا الرابط التسجيل وحجز مقعدكم وبناءاً عليه سيتم التواصل معكم وإرسال العرض المالي والفني الخاص بالبرنامج التدريبي المطلوب

        أو يمكنكم التواصل معنا مباشرة ...

        أ / أمال مطر
        جوال / واتساب / ڨايبر / لاين / إيمو : 00201553459835
        البريد الإلكتروني : amaal@benaaitc.com
        الموقع الرسمي : مركـز بنــاء الدولي للتـدريب

        كما يسعدنا أن نقدم لكم مجموعة متميزة من أفضل البرامج التدريبية فى مجال الموارد البشرية

        ( والتي يتم تنفيذها علي أيدي نخبة من أفضل الأساتذة والمتخصصين في مجال التدريب )

        دورة : تقييم الأداء وربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي Main_banner
       

        ──────────────────────────

        » البرامج التدريبية في مجال الموارد البشرية «

          ◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈


       
            الأساليب الحديثة لتقييم أداء العاملين باستخدام بطاقات الأداء المتوازن
           
            المعايير المهنية المتقدمة فى نظم تقويم الأداء وتطوير الموظفين
           
            الإبداع والتميز فى تصميم وبناء نظم المعلومات في مجال التدريب
           
            التوظيف والتعيين والإستبقاء والترقية وفقاً لمفهوم الجدارة
           
            الإتجاهات الحديثة في الإستقطاب وإجراء المقابلات والإختيار والتعيين
           
            تصميم نظم التدريب والمراجعة الإستراتيجية للعمليات التدريبية
           
            تخطيط القوى العاملة وإستراتيجيات تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف والرواتب
           
            المعايير العلمية والتطبيقية في إعداد الهياكل التنظيمية وإعادة الهيكلة والتنظيم المؤسسي
           
            الإبداع والجودة فى التدريب الإستراتيجى والتطوير الوظيفى لتحقيق الأهداف التنظيمية
           
            صيانة الأصول البشرية والحفاظ على إستقرار الموظفين المتميزين وإستراتيجيات التعامل مع الموظفين أصحاب الأداء الضعيف
           
            تقييم وإدارة هياكل الأجور ووضع الحوافز
           
            الإبداع والتميز فى إدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين
           
            المدقق المعتمد في الموارد البشرية
           
            أساليب تطوير الموارد البشرية وربط تطوير المسار الوظيفي بخطط التدريب
           
            المعايير العالمية في التوظيف والإختبار والتعيين
           
            التخطيط الإستراتيجي للقوى العاملة وإعداد وتطوير وتنمية الكفاءات البشرية
           
            إدارة الموارد البشرية لغير العاملين بها
           
            المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
           
            معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل
           
            التحول من إدارة الموارد البشرية إلى إدارة رأس المال الفكرى
           
            إعداد وتأهيل أختصاصي الموارد البشـرية والتدريب
           
            المهارات المهنية لموظفي إدارة الموارد البشرية
           
            إدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية
           
            المنظومة المتكاملة في تخطيط السياسات التدريبية وإعداد الخطط التدريبية
           
            تخطيط القوى العاملة والقيادة المتقدمة وبناء وإدارة فرق عالية الإنجاز من منظور إدارة الجودة الشاملة
           
            مهارات تخطيط وتحليل القوى العاملة والتدريب والتطوير
           
            الإتجاهات الحديثة لشؤون الموظفين
           
            التطوير المهني وتخطيط التعاقب الوظيفي
           
            الأساليب العالمية للتعاقد التدريبي وتقييم الإحتياجات التدريبية
           
            تقييم الأداء وربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي
           


        ──────────────────────────

        » كما نقدم دورات تدريبية فى المجالات الآتية «

          ◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈


        الإدارة والقيادة وتطوير الذات    |    المحاسبة والإدارة المالية      |        البنوك والقطاع المالي

        القانون وإدارة العقود                  |            الهندسة الكهربائية            |        الهندسة الفنية والصيانة

        سلامة الغذاء                            |  الخدمات الصحية والطبية                |        الموارد البشرية

        قطاع التأمين                            |    التسويق والمبيعات وخدمة العملاء  |        إدارة المشاريع

        هندسة البترول والنفط                |    العلاقات العامة والإعلام                |        المشتريات والمخازن والخدمات اللوجستية

        الجودة الشاملة والإنتاج                |      الأمن والسلامة والصحة المهنية    |    السكرتاريا وإدارة المكاتب

        التنشيط السياحي وإدارة الفنادق

        ──────────────────────────

        » نقوم بتنفيذ البرامج التدريبية في معظم عواصم ومدن العالم ومنها «

          ◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈


        دورات تدريبية تعقد في القاهرة  |      دورات تدريبية تعقد في دبي

        دورات تدريبية تعقد في اسطنبول  |    دورات تدريبية تعقد في جـدة

        دورات تدريبية تعقد في شرم الشيخ    |    دورات تدريبية تعقد في الرياض

        دورات تدريبية تعقد في الإسكندرية    |      دورات تدريبية تعقد في كوالالمبور

        دورات تدريبية تعقد في نيويورك |    دورات تدريبية تعقد في واشنطن

        دورة : تقييم الأداء وربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي Cities
       

        ──────────────────────────

        يحصل المتدرب على شهادة بالعربية وأخرى بالإنجليزية معتمدة من مركـز بنــاء الدولي للتـدريب

        ──────────────────────────

        ملحوظة : 
        。。。。


         يوجد خصم خاص للشركات والهيئات والجهات الحكومية والمجموعات
         سياستنا مبنيه على الإلتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل أوإلغاء وبغض النظر عن عدد المشاركين .
         يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى .

        ──────────────────────────

        [size=32]☚
  أسلوب تنفيذ البرنامج :
        。。。。。。。。


        لضمان نجاح البرنامج التدريبى واتاحة اكبر قدر ممكن من المشاركة الفعالة من خلال إعداد المادة العلمية بطريقة واضحة وبسيطة ومفهرسة
        حتى يسهل على المتدرب إستيعاب المادة وكذلك وضع المادة العلمية وتقديم كافة المراجع على فلاش ميموري تسلم للمتدرب
        وكذلك يتخلل البرنامج التدريبي جلسات نقاش ولعب أدوار كما يتم عرض الحالات العملية الخاصة بالبرنامج وطرحها للنقاش والبحث بين المتدربين والمحاضر
        كما يتم عمل إستبيانات بصفة دورية للوقوف على مستوى البرنامج التدريبي ومدى رضاء المتدرب عن البرنامج من كافة جوانبه
        ومنها المادة العلمية المطبوعة والمعروضة على شكل شرائح تعليمية وقاعة التدريب وفندق إقامة البرنامج
        ومدى التواصل مع منسق الدورة لتذليل العقبات وإنجاح البرنامج التدريبي

        دورة : تقييم الأداء وربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي Rooms
       

        ──────────────────────────

        لحجز مقعدكم والإستفادة بالعروض والخصومات يمكنكم التواصل معنا على البيانات الآتية :
       

        أمال مطر
        Mob & WhatsApp & Viber & Line & Imo : 00201553459835
        Email : amaal@benaaitc.com
        Website : www.benaaitc.com

        ──────────────────────────

        تابعونا على السوشيال ميديا :

        Facebook            |            Twitter          |            Linkedin        |          Instagram


        نحتاج التحفيز لكي نبدأ السباق .. بينما نحتاج التدريب لكي ننهيه بنجاح
[/size]
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
دورة : تقييم الأداء وربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» دورة بطاقة الأداء المتوازن , تحقيق التميز في الأداء
» دورة تدريبية : التطوير المهني وتخطيط التعاقب الوظيفي
» دورة : الإدارة المتقدمة والإتجاهات الحديثة لشؤون الموظفين والتطوير الوظيفي

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
أحلى منوعات النت مرحباً بكم :: '¸.•' اعلانات مجانية* لكل العرب'¸.•' :: دورات تعليمية وتدريبية-
انتقل الى: